Металлоинвест провел корпоративную неделю безопасности на производстве

Елена Деменко 29.04.2018 10:21 Промышленность
1779
Металлоинвест провел корпоративную неделю безопасности на производстве
Фото: Валерия Воронова

Компания «Металлоинвест» последнюю неделю апреля посвятила проведению на предприятиях Корпоративной Недели охраны труда. В этом году её центральной темой стало сохранение жизни и здоровья молодых работников. Под девизом «Молодость и безопасность» на Лебединском и Михайловском ГОКе, ОЭМК, Уральской Стали и в УралМетКом провели ряд мероприятий, направленных на повышение компетентности молодых сотрудников в вопросах безопасности на производстве.

Тема Недели охраны труда соответствует тематике Международного Дня охраны труда «Молодые работники особенно уязвимы». По данным Международной организации труда, сегодня в мире насчитывается более полумиллиарда молодых работников (что составляет более 15% всей рабочей силы планеты), и уровень производственного травматизма у представителей этой группы на 40% выше, чем среди сотрудников старше 25 лет.

— Тема «Молодость и безопасность», безусловно, актуальна для нашей компании, поскольку в Металлоинвесте работает достаточно большое количество  молодых специалистов - от 20 до 25% трудового коллектива каждого предприятия, - прокомментировал первый заместитель генерального директора – директор по производству УК «Металлоинвест» Андрей Угаров. - То, что именно молодежь в зоне повышенного риска, подтверждает статистика: по собственным данным компании чаще всего несчастные случаи происходят с работниками, имеющими небольшой стаж работы - от 1 года до 3 лет.
Ключевым событием недели стало проведение Круглого стола с участием руководства компании и работников её предприятий. Телемост объединил около тысячи сотрудников Лебединского и Михайловского ГОКов, Оскольского электрометаллургического комбината, Уральской Стали, УралМетКом и Рудстроя. Расширенный формат встречи позволил обсудить актуальные проблемы охраны труда и промбезопасности, руководству непосредственно обратится к рабочей молодежи, а самим работникам - напрямую задать вопрос генеральному директору УК «Металлоинвест», управляющему директору своего предприятия, главному инженеру или специалистам по охране труда.

Круглый стол (3)
Телемост объединил около тысячи сотрудников Металлоинвеста.
Фото: Валерий Воронов

Кроме того, в подразделениях комбинатов прошли профилактические беседы с молодыми сотрудниками на тему ««В охране труда и промышленной безопасности нет мелочей». Их цель ­– убедительно, аргументировано донести до понимания юношей и девушек, что незначительные, на первый взгляд нарушения, способны сыграть роковую роль в судьбе человека. А каждый работник предприятий, кому важна собственная безопасность, смог пройти анонимное тестирование на знание требований ОТ и ПБ.

На ОЭМК участие в профилактических беседах приняли более 500 молодых работников основных и производственных цехов, чей стаж работы не превышает 5 лет. Труженики предприятия получили возможность обсудить принятые в Металлоинвесте «Кардинальные требования по ОТиПБ». Присутствующих интересовали вопросы, касающиеся инструкций по охране труда, специальной оценки условий труда, спецодежды и спецпитания, средств индивидуальной защиты.

24 и 25 апреля на предприятиях в ходе ознакомительных экскурсий студенты профильных вузов и ссузов побывали на предприятиях.  Потенциальные работники узнали об основных правилах ОТ и ПБ и всей серьезности, с которой относятся к их соблюдению на предприятиях Металлоинвеста.

Экскурсия в ЦОПе
Студенты СТИ НИТУ МИСиС на Оскольском электрометаллургическом комбинате.
Фото: Валерий Воронов

Студенты СТИ НИТУ «МИСиС», профильного вуза ОЭМК, посетили сортопрокатный цех №1, сортопрокатный цех №2, цех отделки проката. Ребята внимательно слушали экскурсоводов, знакомились с действующим производством и задавали интересующие их вопросы.

В течение недели на предприятиях Металлоинвеста подвели итоги Второго ежегодного творческого конкурса «Труд без опасности». Корпоративный творческий конкурс стартовал на предприятиях Компании в начале апреля. Его главной задачей является популяризация темы безопасности на производстве. В конкурсе приняли участие почти 300 сотрудников и их детей, представивших на конкурс рисунки и видеоролики, популяризующие важность личной ответственности каждого работника в деле сохранения жизни и здоровья в условиях работы на промышленных объектах.

По итогам конкурса на ОЭМК победителями признаны: Сергей Мишин (лучший плакат, старшая группа), Софья Китова (лучший плакат, младшая группа), Олеся Весельева (лучшее видео, старшая группа) и Дмитрий Иванишин (лучшее видео, средняя группа).

  • 309516, Белгородская область, г. Старый Оскол, м-н Ольминского, 12
  • Телефоны редакции сайта: +7 (4725) 37-40-79, 37-40-82.
  • E-mail: info@oskol.city
Все права на фотоматериалы, видео и тексты принадлежат их авторам.
Для сетевых изданий обязательна гиперссылка на сайт — oskol.city
© 2024 Информационный портал Старого Оскола. Все авторские права защищены.
Использование материалов информационного сайта разрешено только с предварительного согласия правообладателей. 18+
Нашли опечатку? Сообщите нам, выделив фрагмент текста с ошибкой и нажмите сочетание клавиш Ctrl+Enter