Старооскольские власти напоминают работодателям о контроле за условиями труда в жару

На сайте администрации Старооскольского округа появилась памятка для работодателей о требованиях СанПиНа, регламентирующих труд в жару. 

Длительное нахождение в помещении с высокой температурой воздуха из-за опасности теплового удара представляет угрозу жизни и здоровью работников, - указывает департамент по экономическому развитию.

Работодатель обязан:

• обеспечить на рабочих местах оптимальный температурный режим (например, установив кондиционеры),
• предоставлять сотрудникам перерывы,
• оборудовать места для отдыха,
• обеспечить персоналу доступ к чистой питьевой воде и аптечке с медикаментами.

Кроме того, в жаркую погоду, сокращается рабочий день:

• если температура в помещении достигает +28,5°С - рабочее время сокращается на один час,
• при +29°С - на два часа,
• при +30°С - на три часа,
• при +30,5°С – на четыре часа.

Особые требования установлены к условиям работы тех, чей труд связан с постоянным перемещением (ходьбой), умеренными и значительными физическими нагрузками, переноской и перемещением тяжестей. Причём, как в помещении, так и на улице.

В случае умеренной физической нагрузки рабочий день сокращается на один час при температуре +27,5°С, а в случае значительной – при +26,5°С.

- За нарушение данных норм юридическим лицам грозит предупреждение, штраф от 10 до 20 тысяч рублей или приостановление деятельности на срок до 90 суток, - напоминает администрация округа.

* Информация о требованиях к рабочим местам
и времени пребывания на рабочих местах
при температуре воздуха выше допустимых величин
содержится, в частности, в СанПнНах 2.2.4.3359-16 и 2.2.4.548-96.