На ОЭМК наградили победителей программы «Металлоинвест Приоритет»

25.05.2021 11:02 Наше ТВ
На ОЭМК наградили победителей программы «Металлоинвест Приоритет»
Активистом быть выгодно. Сотрудников ОЭМК поощрили за развитие Бизнес-Системы на комбинате.

 С заботой о производстве, с бонусом для себя. На ОЭМК наградили победителей программы «Металлоинвест Приоритет». Раз в квартал нематериальные поощрение получают 10 сотрудников комбината, которые успешно развивают инструменты Бизнес-Системы в своих подразделениях.

Вадим Городжанов, директор по развитию Бизнес-Системы АО «Оскольский электрометаллургический комбинат им. А. А. Угарова»: «Вот эти работники являются примером для всех остальных наших работников, как можно через свою активность получить вот эти привилегии».

Абонемент в бассейн, путёвка в «Белогорье» или «ВместеПарк», пропуск личного авто на территорию комбината – из этого списка каждый выбирает себе бонус. В числе победителей – и те, кто активно предлагает свои идеи для улучшения производства, и те, кто, кто стимулирует к этому коллег. Как Инна Климова, которая курирует в своём подразделении Фабрику идей и ведет Доску решения проблем.

Инна Климова, ведущий инженер цеха сетей и подстанций АО «Оскольский электрометаллургический комбинат им. А. А. Угарова»: «Координатор должен подавать пример. И мне, допустим, приятно осознать, что в этом году у нас активность повысилась именно рабочих, электромонтеров наших в подразделениях, поэтому не зря потрудились мы».

В этот день отметили и отличников вертикали развития Бизнес-Системы, которые прошли аттестацию своих знаний. Сертификат 3 уровня получил Артем Анпилов.

Артём Анпилов, ведущий инженер-электроник управления технологической автоматики АО «Оскольский электрометаллургический комбинат им. А. А. Угарова»: «Чтобы пройти сертификацию, мне пришлось пройти тестирование по инструментам Бизнес-Системы, подтвердить знания EXEl и SAP, а также предоставить эссе по всем видам потерь, кайдзен-сессию с решением производственной задачи, свое портфолио и выполненное».

 Стремление сотрудников к новым знаниям, их желания совершенствовать производство - это то, что двигает комбинат вперед.

Алексей Кушнарёв, управляющий директор АО «Оскольский электрометаллургический комбинат им. А. А. Угарова»: «Нельзя останавливаться, а то, что наши работники вовлечены в такую работу, показывают нам какие-то секреты своей профессии, секреты как овладеть процессом, улучшить – вот это нам позволяет и снижать наши затраты, позволяет нам быть эффективными – без чего сегодня невозможно жить в металлургическом мире».

Любой сотрудник, независимо от профессии и стажа работы, может стать участником программы «Металлоинвест Приоритет». Рейтинг отличников развития Бизнес-Системы на ОЭМК обновляется каждые три месяца.
  • 309516, Белгородская область, г. Старый Оскол, м-н Ольминского, 12
  • Телефоны: 8 (4725) 37-40-79, 37-40-82, 37-40-78.
  • Email: info@oskol.city
Все права на фотоматериалы, видео и тексты принадлежат их авторам.
Для сетевых изданий обязательна гиперссылка на сайт — www.oskol.city
© 2021 Информационный портал г. Старый Оскол . Все авторские права защищены.
Использование материалов информационного сайта разрешено только с предварительного согласия правообладателей.
Нашли опечатку? Сообщите нам, выделив фрагмент текста с ошибкой и нажмите сочетание клавиш Ctrl+Enter
Регистрация
Заполните обязательные поля в форме
для регистрации на портале
Уже зарегистрировались? Авторизуйтесь
Войти через социальные сети:

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Loading...